【人事サポート・研修運営】残業少なめ(月20h以下)/産育休復帰率ほぼ100%/土日休み
- 募集要項
- 【 業務詳細 】
東証プライム市場上場の当社にて、社員の育成のために社内研修の企画・作成・運営・実務業務を行う部署となります。
・社内研修の企画・作成・運営・実務業務
※年間を通してのスケジュールとなります。
・社員への研修の案内
・研修レポートなどの資料管理
・グループ会社の社内研修の計画・運営
人事部では【経営課題を「ヒト」で解決する】と目標を掲げており、
会社がさらなる成長のために必要不可欠な【ヒト】のスキルアップをお願いいたします。
社内研修は役職別(一般~管理職)、業種によってそれぞれで実施しております。
(2024年度は、年間80回以上の研修を社内で行いました!)
自分自身の成長も目指しながら、社員一人一人に成長機会を創出・提供することで
会社の成長に貢献することができるやりがいがあります!
業績右肩上がり=キャリアアップを目指しやすい環境です。
お休みの日には、営業所のメンバーでBBQや、釣りに行くなど、
仕事だけではなく、プライベートでも良い交流関係を築けます!
悩みや相談があった時には、上司や先輩方は親身に相談に乗ってくれる環境があり、
社内で力を合わせながら、チームで目標を達成していける環境がございます。
- 応募条件
- 【必須条件】
■人前での講談が可能な方
■資料作成が得意な方(PC操作に問題無い方)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収:3,500,000円~5,000,000円
月給:220,000円~350,000円
想定年収:350万円~500万円
月給:22万円~35万円
賞与回数:2回
昨年度賞与実績:
インセンティブ:あり
〈年収例〉
〈補足情報〉
■想定年収(未経験者の方)
月給220,000円以上+各種手当(家族・資格等)
※固定残業代(月9.75h分/15,000円分)含み、超過分は別途支給します。
※ご経験やスキルに応じて給与決定致します。
※正社員登用後は、固定残業代(月4.98h分/15,000円分)含み、超過分は別途支給します。
■想定年収(経験者の方)
前職年収保証
※経験内容・スキルに応じて前職年収が保障できます!
【当社では、社会人経験に応じた"キャリアステップ制度"を導入しています!】
・社会人経験3年以上:正社員としての採用(試用期間6カ月)
・社会人経験3年未満:契約社員としての更新期間(3カ月、3カ月、6カ月)
※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。
■昇格:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)
- 勤務形態
- 固定時間制
- 勤務時間
- 9:00~18:00 休憩:60分
夜間勤務 :なし
月間平均残業時間:20時間以下
- 休日休暇
- 休日:土日休み
年間休日:115日
休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇、産休・育休、慶弔休暇、特別休暇、介護休暇
補足情報:【年間休日数:115日】
完全週休2日制(水曜日・土曜日か日曜日)
年末年始休暇
GW休暇
夏季休暇
慶弔休暇
有給休暇
介護休暇
生理休暇
結婚休暇
産前産後休暇(復帰率ほぼ100%)
育児休暇
ハネムーン休暇
- 社会保険
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 福利厚生
- 社会保険完備、交通費支給、役職手当、健康診断、家族手当、資格手当、資格取得制度、社員割引制度、持株会制度
補足情報:社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
社用携帯貸与(スマホ)
資格取得支援
社内イベント
社内ホットライン設置
社内研修制度
フリーエージェント制度
社員表彰制度
産休育休制度(実績多数)
時短勤務制度(規定あり)
時差勤務制度(規定あり)
在宅勤務制度(規定あり)
社員持株制度(奨励金20%)
介護休業制度(規定あり)
育児短時間勤務制度
介護短時間勤務制度
子の看護休暇制度
車通勤可(駐車場完備※エリアによる)
- 試用・研修
- 試用期間の有無
有
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間
3~6ヶ月
- 勤務先名
- ケイアイスター不動産株式会社 東京本社
- 勤務地
- 東京都中央区
- 職種
- その他人事・労務関連職